Vi får många frågor om just anhöriguppgifter. Anhöriguppgifter kan samlas in i olika sammanhang. Framförallt tänker kanske de flesta på anhöriguppgifter till anställda, men även för medlemmar i företag, föreningar och organisationer kan det finnas en mening med att...
En av de rättigheter som GDPR ger enskilda personer är rättigheten att inte behöva bli föremål för ett automatiserat beslutsfattande under vissa förutsättningar. Många organisationer tänker inte på att regleringen kring automatiserat beslutsfattande, inbegripet...
Vintern närmar sig och ni bjuder in era anställda till en företagsfest för att fira den kommande ledigheten. Givetvis vill ni föreviga detta genom fotografier och filmer som sedan läggs ut på er hemsida och diverse sociala medier. Är detta tillåtet enligt GDPR? I det...
För att behandling av personuppgifter ska vara laglig måste den vila på en giltig rättslig grund. Många undrar när det är tillåtet att behandla personuppgifter och om samtycke alltid krävs. I det här blogginlägget går vi igenom de rättsliga grunderna i GDPR som...
En av de viktigaste aspekterna med personuppgiftshantering för föreningar, företag och myndigheter är att varje personuppgiftsbehandling ska vara knuten till något av de lagliga grunder som finns angivna i artikel 6 GDPR. Samtycke är ett av de sex möjliga lagstöden...
För att samla in personuppgifter krävs lagstöd, vilket regleras i artikel 6 GDPR och kallas även ibland för rättslig grund. Det finns sex olika rättsliga grunder att luta sig mot och om rättslig grund saknas är det olagligt att behandla personuppgifterna. Nedan följer...
